企业核心竞争力越来越表现为对作为第一资本的人才的培育、拥有和运用能力。人才是推动企业健康发展的力量源泉,无论从宏观角度,还是从微观角度来看,人才是企业发展的决定性因素。因此连天红只有拥有了充足的人才,才能实现企业的跨越式发展。
但人才资源永远是稀缺的,千军易得、一将难求。只有不断的通过招收新人,才能满足连天红公司对人才的不断需求。
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